Der EQ & Remote Work 2020 Report bietet Erkenntnisse über emotionale Intelligenz und Remote-Management. Er basiert auf Interviews mit 180 Führungskräften und zeigt, wie emotionale Intelligenz Produktivität und Teamkultur beeinflusst. Unsere Forschung legt dar, dass Soft Skills entscheidend sind, um Beziehungen aufzubauen und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen. Der Bericht bietet wichtige Einblicke und Trends im Remote-Management, die durch die COVID-19-Pandemie verstärkt wurden.